1. 本政策适用范围
1.1您在使用我们服务时主动提供的信息。比如您投递简历或与我们客服取得联系时主动提供的信息。
1.2我们基于招聘目的向您收集的信息。比如为了更好地为您提供服务，我们向主动向您收集的信息。
1.3其他用户提供的信息中含有的您的信息。比如其他用户上传的文件中可能包含的您的信息。
1.4基于其他情况获取的您的信息。比如在法律允许的情况下，经过您的同意，我们可能会获得您在使用第三方服务时所产生或分享的信息。
2. 我们如何收集和使用您的个人信息
2.1 我们如何收集您个人信息
我们会向您本人直接收集您的个人信息并根据本政策的目的使用。
在取得您同意或具备其他法律基础的情况下，我们也会通过第三方收集您的个人信息并根据本政策的目的使用，例如开展入职背景信息调查或联系推荐人获得您学习或此前的工作表现评价信息。
2.2我们如何使用您个人信息
我们将您个人信息用于简历筛选、面试管理、发放入职通知和入职签约，具体如下：
序号
目的
个人信息类型
1
筛选与招聘岗位相匹配的简历
您提供的简历及相关信息，包括：
(a) 您的基本个人信息：姓名、手机号码、邮箱、性别、出生日期（年龄）、工作经验、所在地、证件号码、国家/地区、民族、籍贯。
(b) 您的照片、求职意向、工作经历、教育背景、实习经历、项目经验、语言能力、自我描述和获奖经历。
2
预约面试时间，开展线上或线下面试，获取面试评价
您提供的简历及相关信息。
3
发放入职通知和获取入职通知反馈
姓名、
手机号码、 邮箱。
4
签约和办理入职手续
您提供的简历及相关信息、身份证明文件、学历和专业技能证明文件、体检结果是否符合入职条件、银行账户、办理社保、公积金需要的个人信息。
5
网络环境安全目的
IP地址。
6
简历查重
姓名、投递职位
上表加粗显示的个人信息属于敏感个人信息，我们在收集和使用敏感个人信息前将会取得您的单独同意。
2.3 除您同意外，我们还将按照以下法律基础收集、使用您的个人信息：
（1）为订立、履行您作为一方当事人的合同所必需，或者按照依法制定的劳动规章制度和依法签订的集体合同实施人力资源管理所必需；
（2）为履行法定职责或者法定义务所必需；
（3）为应对突发公共卫生事件，或者紧急情况下为保护自然人的生命健康和财产安全所必需；
（4）为公共利益实施新闻报道、舆论监督等行为，在合理的范围内收集、使用您的个人信息；
（6）法律、行政法规规定的其他情形。
3. 我们如何披露、共享及转让您的个人信息
3.1 共享和披露
3.1.1委托第三方处理
我们可能会委托第三方（“受托人”）处理您的个人信息。在该情形下，我们会与受托人约定委托处理的目的、期限、处理方式、个人信息的种类、保护措施以及双方的权利和义务等，并对受托人的个人信息处理活动进行监督。
1.4基于其他情况获取的您的信息。比如在法律允许的情况下，经过您的同意，我们可能会获得您在使用第三方服务时所产生或分享的信息。
3.1.2司法或行政程序
在适用法律法规要求或在提起、参加或响应司法、行政或其他程序中向有关执法机构、司法机构和政府部门/具有公共管理职能的机构披露您的个人信息。
3.1.3其他情形
除上述情形外，我们可能会在具备以下法律基础时共享和披露您的个人信息：
（1）取得您的同意；
（2）为订立、履行您作为一方当事人的合同所必需，或者按照依法制定的劳动规章制度和依法签订的集体合同实施人力资源管理所必需；
（3）为履行法定职责或者法定义务所必需；
（4）为应对突发公共卫生事件，或者紧急情况下为保护自然人的生命健康和财产安全所必需；
（5）为公共利益实施新闻报道、舆论监督等行为，在合理的范围内收集、使用您的个人信息；
（6）依照适用的法律规定，在合理的范围内收集和使用您自行公开或者其他已经合法公开的个人信息；
（7）法律、行政法规规定的其他情形。
3.2 转让
如果因为合并、分立、解散、被宣告破产等原因需要转移您的个人信息的，我们将会向您告知接收方的名称或者姓名和联系方式。按照法律规定，接收方应当继续履行我们的义务。
4. 安全保护措施
我们会采取适当的技术措施和管理措施保护您个人信息，防止您个人信息泄露、损坏、丢失，或者发生未经授权的访问、修改或使用。
5. 存储期限
我们会根据法律法规的要求、本政策所述目的所需的期限和相关协议中约定的期限保留和存储您的个人信息。
在存储期限届满后，我们将会删除您的个人信息。如删除您的个人信息从技术上难以实现的，我们仅会存储和采取必要的安全保护措施，不会将您个人信息用于其他目的。
6. 您的个人信息安全事件处置
如发生您的个人信息泄露、篡改、丢失的，我们将立即采取补救措施，并通知履行个人信息保护职责的部门和相关人士，包括您。
如我们采取措施能够有效避免信息泄露、篡改、丢失造成危害的，可以不通知个人，包括您。